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Mijas contará con usuarios de AFESOL para funciones de atención al público en sus eventos culturales

Momento de la firma del acuerdo alcanzado entre Ayuntamiento y AFESOL. Momento de la firma del acuerdo alcanzado entre Ayuntamiento y AFESOL. Foto: Patricia Murillo.

El Teatro de Las Lagunas ha sido el escenario elegido para la firma del acuerdo entre la concejalía de Cultura y AFESOL, que permitirá la contratación de usuarios del Centro de Empleo para la Inserción Laboral de Personas con Discapacidad.

La iniciativa ha sido presentada por el concejal de Cultura del Ayuntamiento mijeño, Hipólito Zapico (PSOE), el concejal de Turismo, Josele González (PSOE), la presidenta de AFESOL, Conchi Cuevas, y ha surgido tras diversas reuniones mantenidas con esta organización.

“Con este acuerdo conseguimos cumplir dos objetivos, por un lado apostamos por la igualdad de oportunidades para todos en el ámbito laboral, y por otro cubrimos un servicio que nos demandaban vecinos y usuarios de nuestras instalaciones culturales como el Teatro de Las Lagunas o el Auditorio Miguel González Berral”, ha señalado Zapico.

Tras varios meses de trabajo se inicia así una nueva etapa de colaboración entre la administración local y la empresa AFESOL Empleo para la inserción laboral. “Este es un gran paso en materia de igualdad e inclusión social que no se quedará aquí ya que vamos a seguir en continua comunicación con esta entidad para seguir impulsando iniciativas de este tipo en nuestro municipio”, ha indicado el edil.

El servicio será prestado así del mes de julio a diciembre durante los espectáculos culturales previstos por el Consistorio mijeño, permitiendo la inserción laboral de entre 2 y cuatro personas con algún tipo de discapacidad durante este periodo. “Por nuestra parte no podemos más que agradecer la predisposición de Conchi y permitirnos mantener un canal de comunicación directa para poder poner en marcha iniciativas tan necesarias como la que hoy presentamos”, explicaba por su parte González, quien también añadía que esta medida permitirá mejorar el servicio prestado durante la época de mayor afluencia turística y de amplia oferta cultural, y que se ha dado “un importante paso por parte del Ayuntamiento, fruto también de la Certificación de AFESOL como Empresa de Empleo e inserción laboral conseguida hace apenas unos meses, que dará empleo a muchas personas de la provincia y del municipio”.

Por su parte la presidenta de AFESOL, Conchi Cuevas, ha valorado de forma muy positiva este acuerdo. “Hoy es un día para marcarlo en el calendario ya que este convenio hará que a través de AFESOL Empleo se genere empleo en el municipio a la vez que permitirá cumplir con lo marcado por la ley andaluza recientemente aprobada que estipula que la administración pública debe contar con al menos un 10% de personas con discapacidad trabajando, dentro de las que el 1% serían personas con algún tipo de enfermedad mental. Este es un gran triunfo y en esta línea debemos seguir trabajando y no que cabe ninguna duda que vamos a seguir firmando este tipo de acuerdos”, ha destacado.

Desde el Consistorio aseguran así que seguirán colaborando con AFESOL Empleo y apostando por este tipo de iniciativas pioneras en la provincia en aras de conseguir una inserción laboral real y por la igualdad de oportunidades.

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